Laura Vilsbæk (indehaver af nyibestyrelsen.dk) vil fortælle, hvorfor der er brug for nye profiler i danske bestyrelser, hvorfor det er både kompetence- og karriereudviklende samt dele nogle helt konkrete tips og tricks til, hvordan du selv kommer i gang.
“Men hvad laver man egentlig i en bestyrelse?” Sådan spørger folk ofte, når talen falder på bestyrelsesarbejdet. Fordi det er en mystisk størrelse, som foregår i lukkede rum med faste rutiner og med et relativt ensartet persongalleri, som ikke alle kan identificere sig med.
Og det skal vi gøre noget ved. Der er brug for nye profiler, fordi de danske virksomheder og deres vilkår ændrer sig. Fordi det handler om innovation og internationalisering og digitalisering og ny teknologi, og her kommer mange af de mere traditionelle bestyrelsesmedlemmer til kort.
Så der er brug for nye profiler i bestyrelseslokalerne, og de profiler kunne meget vel komme fra IDA Young Professionals. På dette gratis webinar, kommer Laura forbi og åbner døren ind til bestyrelseslokalet og fortæller:
- Hvorfor bestyrelsesarbejdet er super spændende - og hvorfor der er brug for nye profiler
- Hvorfor bestyrelsesarbejdet er både karriere- og kompetenceudviklende
- Hvad der foregår på møderne - og før, under og efter de enkelte møder
- Hvordan du bringer dig selv i spil til bestyrelsesarbejdet
Laura Vilsbæk er indehaver af nyibestyrelsen.dk, arbejder i 4 bestyrelser og 4 Advisory Boards og er derudover selvstændig digital forretningsudvikler med en uddannelsesmæssig baggrund som cand.mag. Ikke just det typiske bestyrelsesmedlem men netop et billede på at forestillingen om det typiske bestyrelsesmedlem først og fremmest skal nuanceres for at bringe mange flere forskellige profiler i spil.
Der vil blive pauser undervejs.
