Alt for mange medarbejdere og ledere er fanget til møder, de ikke ser mening i eller får nok ud af. Det har ikke alene store konsekvenser for produktiviteten og outputtet af møderne, det sætter sig også dybt i motivationen og arbejdsglæden.
En uproduktiv, ineffektiv og demotiverende mødekultur er en dårlig businesscase for samfundet, organisationerne, arbejdsmiljøet og selv din hjerne lider under dette.
Deltag i webinaret om meningsløse møder og få viden om: de kerneproblematikker, der opretholder de meningsløse møder, hvad I kan gøre for at bryde disse og hvorfor din hjerne ville ønske, at I have gjort det for længe siden.
Mød oplægsholder Nicolaj Suhr Jensen på webinaret 'Er du også fanget til meningsløse møder?
Nicolaj Suhr Jensen er ledelses- og organisationskonsulent og arbejder som underviser. Nicolaj beskæftiger sig bl.a. med områder som forandringsledelse, organisationsændringer
og strategisk ledelse i organisationer. Han er særligt optaget af gruppe-og teamsamarbejde, samt hvorledes hjerneforskningen kan bidrage til bedre ledelse og forandringer. Derudover har Nicolaj publiceret en række artikler om organisatorisk samarbejde og hjerneforskning.
BOG: Efter webinaret kan du få 25% på Nicolaj Suhr Jensens bog "Gruppe- eller teamsamarbejde, hvad kræver opgaven?" (Til webinaret vil du få et rabat-link. Der er dog et begrænset antal bøger, som sælges efter først til mølle-princippet).
